- Оформление приема и увольнения сотрудников
- Ведение личных дел и учет рабочего времени
- Организация аттестаций и повышения квалификации
- Оформление льгот и социальных гарантий
- Подготовка кадровых приказов и распоряжений
| Подразделение | Обязанности |
| Отдел подбора персонала | Проведение конкурсов, проверка кандидатов |
| Отдел кадрового учета | Оформление трудовых отношений, ведение документации |
| Отдел подготовки кадров | Организация обучения и стажировок |
- Гражданство Российской Федерации
- Возраст от 18 до 35 лет
- Отсутствие судимости
- Соответствие медицинским требованиям
- Наличие образования (среднее специальное или высшее)
- Паспорт гражданина РФ
- Документы об образовании
- Военный билет (для военнообязанных)
- Трудовая книжка (при наличии)
- Справка о доходах (по требованию)
| Способ обращения | Особенности |
| Личный визит | По предварительной записи в установленные часы приема |
| Телефонный звонок | По официальным номерам справочной службы |
| Электронная почта | Только на официальные адреса подразделений |
- Соблюдение режима конфиденциальности
- Работа с документами строгой отчетности
- Взаимодействие с другими подразделениями МВД
- Контроль за соблюдением служебной дисциплины
| Вопрос | Ответ |
| Как узнать о вакансиях? | На официальном сайте МВД или в территориальных подразделениях |
| Какие льготы предусмотрены? | Социальный пакет согласно законодательству о службе в органах внутренних дел |
| Возможен ли карьерный рост? | Да, при успешном прохождении службы и аттестации |
Отдел кадров ГИБДД выполняет важные функции по обеспечению квалифицированными кадрами подразделений дорожной полиции. Соблюдение установленных требований и процедур позволяет поддерживать высокий профессиональный уровень сотрудников и эффективность работы всей системы Госавтоинспекции.
